博士毕业月薪多少一般 钟钊博士是哪个学校毕业的 华为少年天才钟钊博士年薪达到了多少钱？

从华为公布的信息中不难发现，此次针对顶尖应届生的年薪制方案共分三档，分别是182-201万人民币/年，140.5-156.5万人民币/年、89.6-100.8万人民币/年，前两档分别有2人，第三档共有4人。其中，拿到最高档年薪的是钟钊和秦通两位博士，他们二人专业都属人工智能领域。

什么样的人才

刚毕业就能以百万年薪被抢走?

7月23日，华为内部邮件披露了针对8名顶尖应届生的年薪方案，其年薪的最低为89.6万元，最高为201万元。

华为在邮件中称，要打赢未来的技术与商业战争，必须要有世界顶尖的人才，为了吸引顶尖人才，首先要用“顶级的挑战和顶级的薪酬”。

邮件中还透露，今年华为计划从全世界招进20-30名天才“少年”，今后逐年增加。经公司研究决定，对八位2019届顶尖学生实行年薪制。

这八位获聘者都是啥来头呢?来看看

1、钟钊，博士

年薪制方案：182-201万人民币/年

2、秦通，博士

年薪制方案，182-201万人民币/年

3、李屹，博士

年薪制方案，140.5-156.5万人民币/年

4、管高扬，博士

年薪制方案：140.5-156.5万人民币/年

5、贾许亚，博士

年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年

6、王承珂，博士

年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年

7、林晗，博士

年薪制方案，89.6-100.8万人民币/年

8、何睿，博士

年薪制方案：89.6-100.8万人民币/年

最高档年薪专业均为人工智能领域

从华为公布的信息中不难发现，此次针对顶尖应届生的年薪制方案共分三档，分别是182-201万人民币/年，140.5-156.5万人民币/年、89.6-100.8万人民币/年，前两档分别有2人，第三档共有4人。

其中，拿到最高档年薪的是钟钊和秦通两位博士，他们二人专业都属人工智能领域。

据中国青年报，钟钊是中国科学院自动化研究所博士，其工学博士学位论文是《深度神经网络结构：从人工设计到自动学习》，其中文摘要介绍：本文首先从特定任务的神经网络结构入手，人工进行了深度神经网络结构的修改和设计，并在此基础上针对自动化神经网络结构设计方法展开了深入研究。

该论文对主要贡献进行总结时表示，其提出多种领先的神经网络结构搜索算法，相对常规方法计算量降低到千分之一以下，大大降低了计算消耗，在CIFAR数据集上，仅仅需要一块显卡运行一天时间，就可以搜索出具有竞争力的深度神经网络结构。

钟钊的导师刘成林是中科院自动化研究所副所长，他接受采访时表示：

这个事儿确实引起的关注度比较大，这几年人工智能领域比较火，这几年研究所从事自动化方向的出去找工作给的薪资都比较高。

这个领域、工业现在发展比较快，对人才的需求比较高，给的薪水比较高，这也是比较正常的。

但是像(华为)这样，有点太高了，我们都感到很惊奇，过去来说超过百万的很少，凤毛麟角。

去年超过60万就比较高了，从我们的角度来说，自动化方向培养的学生总体来讲都是比较优秀的，因为自动化大部分是搞人工智能的，在人工智能的各个方向，人工智能领域的工资偏高。

钟钊

在8位天才少年中，年薪最高的博士生钟钊，其年薪区间为182万—201万元。

公开资料显示，钟钊出生于1991年，本科就读于华中科技大学的软件工程专业。刚上大三的他，就在2012全国大学生数模竞赛中获得了湖北一等奖。

而后，前往中国科学院大学自动化研究所攻读硕士、博士，硕博阶段攻读专业都是“模式识别与智能系统”。

值得注意的是，钟钊的导师是中科院自动化研究所副所长刘成林，其多年来一直研究文档识别算法领域，有着“计算机的导师”之称。

中国青年报援引刘成林的观点表示：“这几年研究所从事自动化方向的薪资都比较高。这个领域发展比较快，对人才的需求比较高，给的薪水比较高，这也是比较正常的。”

他认为，钟钊能获高薪是由于他研究的是深度学习，在人工智能领域应用广，再加上他独立研究能力强，“现在整个人工智能领域都比较好找工作”。

有意思的是，钟钊本人曾在人人网上感叹2014年李彦宏在百度推出的“少帅计划”挖人太狠，彼时，百度IDL针对30岁以下的优秀人才进行甄选和培养，被选入少帅计划的人才年薪将百万起步，上不封顶，同时还将得到李彦宏和IDL杰出科学家的亲自指导，并且获得赴美国硅谷工作的机会。钟钊称，“百度抢人比阿里狠多了，少帅计划这一出，华人圈的年轻大神估计都被挖走了”。并自嘲“100W+的薪资不是我这等搬砖(人)可以拿的”。

时隔5年，百度当年聘用的“少帅”皆已离开，而钟钊却拿到了比少帅高出近一倍的年薪。