优胜 从停课停工到聚众追讨欠薪,优胜教育迎至暗时刻,创始人陈昊称不会跑路

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优胜 从停课停工到聚众追讨欠薪,优胜教育迎至暗时刻,创始人陈昊称不会跑路

发布时间:2020-12-29 08:06:09

赵怡然财经学会

董玉清主编

这篇文章最初是由《财经天下周刊》的一个账号AI金融社制作的。未经允许,请勿通过任何渠道或平台转载。违者必究。

10月19日上午,经过几个月停课停课、停课停课的传闻,友盛教育集团位于北京光华路SOHO总部办公室楼下,周围有数百名学生家长。他们拥挤在办公楼周围,这一度造成了路上的交通堵塞。

家长来访的目的是为了追回获奖教育所欠的学费。事发前一天晚上,他们已经接到了获奖教育老师的消息,说校园不能再运营了。这些老师劝家长尽快维权,然后有的老师删了家长朋友,然后直接失去联系。

第二天一早家长们赶到总部办公室时,发现佑生教育办公区的门被锁上了,房间里一片狼藉,如被洗劫一空。

另一方面,员工和加盟商也忙着讨回公道。10月18日下午,校园组织开会,建议他们另谋出路,然后没有回应。员工要带着劳动合同在社保局和法律援助中心之间奔波,希望追回拖欠的工资和社保。与老师相比,加盟商知道得更早。他们告诉AI财经,维权已经进行了几个月了,“北京已经走了好几趟了”。

目前朝阳区教委等官员已经介入。据不完全统计,仅在北京广渠门校区,家长未付学费就已超过900万元。事发当天下午,友盛教育董事长陈豪不得不出面通过视频联系家长,原因是不可抗力。同时他承诺永远不跑路,永远不破产,绝对还钱。还有一部分员工坚持说中奖资金没问题,但是被调到一个叫“牛世来”的新公司,想重生。

总部的人去了楼空,事发前还在促销。

付费了热门综艺节目的片名,老板在侃侃职场类节目《是你》里讲过。正是这些因素,让很多家长把赢教育当成了一个值得信赖的大品牌,很多家长可以放心地支付大笔学费。

作为老牌线下机构,获奖教育课程涵盖小学、初中、高中、素质教育等。模式包括一对一、8-12人小班等。,尤其是一对一。根据数据,全国400多个城市有1200多个直接经营的校园。它计划在未来一至两年内开设2000个学习中心,成为中国一对一个性化教育链的第一个品牌。

一位维权家长告诉AI财经,一对一业务在北京中心学校,时薪300-500元,一节课两小时。父母为了弥补礼物,一次出10万是很正常的。“我们目前知道要退的金额最大,达到20多万。”

价格高的背后,有混乱的细节需要控制。家长表示,除了课程管理混乱之外,最近孩子们的班主任更换频繁,学费的领取者也变得五花八门,“甚至餐饮企业”,这让一些家长感到震惊。但是,在目睹了国庆正常的促销和持续的招生后,家长们不再怀疑了。“现在想来,简直是诈骗,很多家长周日早上还在交钱。”一位家长说。

相比经济损失,父母更担心孩子的学习。另一位家长告诉AI财经,孩子学习成绩不理想,想通过机构辅导空弥补三年的损失,于是投入巨资。

和父母一样,员工也有疑惑,报了理解。从今年开始,张林的工资一直没有足额发放,“时不时一点点”。没有正式的拖欠工资通知,公司只是在会上表示今年环境不好,希望共同克服困难。“大家一开始真的能理解。毕竟是线下机构,直到通知离开。”张林说,从6月份开始,已经欠了他3万多元的工资。

“最糟糕的是投资者。”来自河北的加盟商宋明说。与直销、加盟相比,致胜教育采取独特的“直接联盟”模式,由加盟商投资,品牌管理,也称“托管加盟”。这种模式已经得到业界的考虑,在一定程度上可以避免传统加盟的管理问题,保留“轻资产、快扩张”的优势。

但宋明的经验是,总部收钱后催加盟商投钱建校,但建校后送校长已经来不及了。宋明被房租弄得很苦恼,在总部派人之前再三催促。“我觉得这可以走上正轨。谁知道我根本就没招过学生,经营半年就亏了两百多万。”

也有加盟商表示,前期投入70万。一年后,根据合同,钱分了,总部找各种理由拖延,“电话终于不接了”。

其实从2019年7月开始,上海、长沙、天津、北京、哈尔滨等地的很多校区。经历过关闭商店、拖欠员工工资和学生难以退还费用等问题。但陈豪表示,致胜教育的商业模式分为直营店和加盟店,涉及的门店是加盟店,不是直营店。从法律上讲,总部和加盟商在财务上是独立的。

10月12日,由于投诉数量多、解决率低,Winner Education荣登北京市海淀区市场监督局发布的《教育培训机构慎选消费警示》榜单,这是该榜单第三次上榜。

一些与陈豪关系密切的人告诉他们的父母,几乎没有获胜的员工了。“我怕他连自己还有多少钱,还欠多少钱都不知道。”

创建新项目,疑似重生

面对各方质疑,友盛教育创始人兼董事长陈豪给出的理由并不新鲜。

他在视频电话中介绍说,疫情严重损害了线下赢家。以北京为例,目前的营收只有过去的四分之一。另外,一些加盟商甩锅,公司为了保护品牌被迫接手。自疫情爆发以来,多达80所学校直接接管,导致现金流不可持续,不得不在各地筹集资金。

疫情来袭,员工拖欠,资金链断裂,校园关闭。除了常规剧情,很多员工问为什么获奖教育还在开发新项目。不是财务问题,而是想通过滚钱来开新公司的尝试?

就在今年5月,友盛教育母公司被收购的消息传出。根据收购方*ST金州区的公告,拟以自有现金不超过5亿元收购友生腾飞100%股权。如果这笔交易完成,胜出的腾飞股东承诺2020年至2024年的净利润分别为2000万元、7000万元、1亿元、1.4亿元和1.7亿元。

赢腾飞2017-2019年实际税后净利润分别为3864.12万元、5919.92万元和5339.52万元。

同时,据天眼查APP称,自2019年12月起,陈豪先后注册了天津牛市来教育科技有限公司、泰州牛市来教育科技有限公司等。法定代表人陈豪,注册资本100万至3000万元,经营状况正常。

据公开信息,这些公司都是在台州、天津等地招聘的,公司介绍中也注明“牛世来”是友盛教育的一个线上K12教育项目。该项目位于江苏省台州市,遍布全国。第一阶段,投资3000万元建设在线平台,构建集产品研发和产品交付于一体的综合商业生态。

目前牛石已经来官网上线,但是全国统一客服电话无法接通。

据《新财经》报道,以友盛教育天津校区辞职员工为由,陈豪在天津注册了一个新单位,也就是牛石来了,新单位正常上课,发工资,但辞职员工的工资却没有。"一些以前的同事去那里工作,可能是为了拿回工资。"

获奖教育的员工回忆说,工资发放变得断断续续,就在“牛世来”注册之后。

这些细节与2017年海外留学语言培训公司破产清算有很多相似之处。2017年3月,“小马过河”公司宣布公司倒闭停业,大量员工拖欠工资。但是很快,一个匿名的人说,小马过河变成了空壳,但是还有一个“马甲”,学生的学费已经转到新公司了,学生还在招生。

对于这场风波,陈豪也明确表示,他会继续坚持,“如果有1亿元,全国完全可以解决。分期支付员工工资,分期支付退款,一切正常工作。"

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