2013放假 2013年放假安排遭“吐槽” 制定者“躺着中枪”

最近，2013年一些假期安排的公布在网上引起了争议。网友的“批评”点非常集中:元旦春节假期安排不合理，周六周日加班补偿，元旦假期后8天，端午节假期前7天。

虽然网友大呼“不合适”，但笔者认为“小长假”应该比元旦等节日的单日假期更可取，所谓“人性化”的假期安排需要时间。

安排假期的初衷是让人们调整工作学习生活节奏，休息放松，是一种“改善民生”的行为。然而，今年的假期安排却被“吐槽”了，这不可避免地让假期安排制定者感到“中枪躺着”。当然，对于假期安排的质疑也引起了我们的深思。

一方面，假期安排绝不会是空想象出来的，相关部门必须经过遴选，综合考虑各方面情况后，才能制定出这张“假期表”。目前来看，应该是“最好的”。而且，我们应该承认，假期的增加反映了社会的进步，无疑赢得了人们的掌声。另一方面，对于很多企事业单位来说，假期安排的“官方版”是否只能作为指导方案？企事业单位能否结合自身特点和员工实际情况，灵活适当调整工作日和节假日，提供多种休假计划？

　　毫无疑问，紧张工作、学习的同时，我们渴望有更多的时间来休闲放松。要质疑更要有建设性，目的只有一个，就是珍惜工作、学习和生活，活出幸福好滋味。